О курсе

Программа курса состоит из 23 глав и охватывает широкий круг тем, связанных с расчётом заработной платы и кадровым учётом. В начале рассматриваются системы оплаты труда, порядок расчёта зарплаты, премий и компенсаций, а также выплаты, не связанные с оплатой труда. Отдельные главы посвящены среднему заработку, удержаниям и их бухгалтерскому учёту, выплате зарплаты, отпускным и социальным пособиям.

Значительная часть программы уделена налогам и взносам: НДФЛ, страховым взносам, а также изменениям в налоговой сфере, вступающим в силу в 2025 году. Рассматриваются внутренние локальные нормативные акты, приём и увольнение сотрудников, совмещение и совместительство, электронные трудовые книжки, работа с исполнителями по ГПХ (физлица, ИП, самозанятые), командировки.

Практический блок включает работу в 1С:ЗУП. Завершается курс итоговой аттестацией. По описанию, программа соответствует профстандарту «Бухгалтер», уровень квалификации 5, код А, объёмом 256 академических часов.

Авторами программы заявлены Елена Потехина, Елена Пономарева, Надежда Камышева и Елена Воробьева. В описании указаны их квалификации и темы, которые они освещают.

Что рассматривается в программе

  • Рассматривается расчёт заработной платы, авансов, отпускных и пособий
  • Разбирается порядок начисления и уплаты НДФЛ и страховых взносов
  • Изучается оформление трудовых договоров и договоров ГПХ
  • Рассматриваются приём, увольнение, совместительство и командировки
  • Разбирается работа в 1С:ЗУП
  • Изучаются изменения в законодательстве о зарплате и налогах на 2025 год

Кому может быть полезен курс

  • Бухгалтерам, которые хотят расширить знания в области расчёта заработной платы и кадрового учёта
  • Кадровым специалистам, которым необходимо разбираться в вопросах расчёта зарплаты и налогов
  • Руководителям, желающим самостоятельно разобраться в расчёте и выплате заработной платы сотрудникам
  • Специалистам, планирующим работать с 1С:ЗУП и оформлением трудовых договоров

Вопросы о программе

Какие темы входят в программу курса?

Программа включает 23 главы, посвящённые системам оплаты труда, расчёту зарплаты, премий и компенсаций, среднему заработку, удержаниям, отпускным, НДФЛ, страховым взносам, социальным пособиям, кадровым вопросам (приём, увольнение, совместительство, командировки), работе с исполнителями по ГПХ, а также работе в 1С:ЗУП и изменениям 2025 года.

Кому адресован курс?

По описанию, курс подойдёт бухгалтерам, кадровикам и директорам, которые хотят разобраться в расчёте заработной платы, кадровом учёте и налогах.

Кто авторы программы?

Авторами заявлены Елена Потехина, Елена Пономарева, Надежда Камышева и Елена Воробьева. В описании указаны их квалификации и темы, которые они освещают.

Соответствует ли курс профессиональному стандарту?

В описании указано, что программа соответствует профстандарту «Бухгалтер», уровень квалификации 5, код А, объёмом 256 академических часов.